题目内容

尽管外部环境有变化，只要坚持自己独特的核心竞争力，就能够以不变应万变。

A. 对
B. 错

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

应对部分老油条式的老员工，最好的方式就是淘汰，空出位置有利于再增加新鲜血液。

A. 对
B. 错

领导者对下属影响力来源的最高比例是其能力和经验。

A. 对
B. 错

中国中层管理者擅长的保姆包办行为，常常被误解为教导型领导风格。

A. 对
B. 错

支持型参与式领导风格即给员工下达明确清晰的指令。

A. 对
B. 错