A. 凭什么支付基本薪酬 B. 凭什么支付奖金 C. 支付多少奖金
A. 一种评判企业的诊断工具 B. 一种企业战略分析的工具 C. 一种人力资源管理思考方法
A. 最小外壁厚和肋厚 B. 缺棱掉角 C. 弯曲 D. 裂缝延伸投影的累计尺寸