岗位评价的方法主要有四种,下列不属于岗位评价的是（）
A. 岗位排列法
B. 要素合并法
C. 岗位分类法
D. 要素比较法
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“你认为产品质量下降的原因是什么？“属干（）
A. 开放式提问
B. 封闭式提问
C. 清单式提问
D. 举例式提问
制定薪酬的原则不包括原则（）
A. 对外具有竞争力
B. 对内具有公正性
C. 对员工具有激励性
D. 弹性
商业银行风险成本控制指标对绩效薪酬的约束中有两项指标未达到控制要求的，当年全行人均绩效薪酬不得超过上年水平（）
银行业金融机构要加强人员培训和能力建设，可以根据本机构的业务规模、授信行业和客户的风险特点，培养和引进有关专业人才，也可以借助第三方评审或通过其他有效的服务外包方式，获得相关专业服务（）
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