题目内容

【多选题】用人单位有以下( )情形之一,劳动者无须告知可以立即解除劳动合同。

A. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B. 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C. 用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
D. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

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A. 非全日制用工双方当事人必须要签订书面劳动合同
B. 非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C. 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日
D. 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随之通知对方终止用工

A. 劳动者违反竞业限制约定
B. 劳动者违反服务期约定
C. 劳动者违反用人单位规章制度给用人单位造成损失
D. 劳动者严重失职给用人单位造成重大损失

A. 协商一致解除劳动合同
B. 劳动合同法定解除
C. 用人单位单方解除劳动合同
D. 劳动者单方解除劳动合同

A. 劳动合同期限不满三年的,试用期不得超过二个月
B. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
C. 试用期包含在劳动合同期限内
D. 劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立