题目内容

根据集体协商的内容,工作时间主要包括()。

A. 工时制度
B. 日休息时间
C. 加班加点办法
D. 特殊工种的工作时间
E. 劳动定额标准

查看答案
更多问题

国有独资公司是我国公司法规定的一种特殊形式的()。

A. 有限责任公司
B. 个体企业
C. 私营企业
D. 股份有限公司

案例分析题小张大学毕业以后,进入一家科技公司做网页设计。在进入公司一段时间后,他发现公司的工作枯燥无味,没有挑战性,无法发展自己;公司待遇也不尽如人意,工资不高,工作环境狭小嘈杂,也没有按国家规定给员工办理社会保险,使得员工在医疗、养老、工伤、失业等方面缺乏有效保障。在跟周围的网络公司作比较之后,小张毅然辞去工作,而跳槽到了另一家网络公司。根据以上资料,回答下列问题: 从马斯洛的需要层次理论上看,该公司未能满足员工的()。

A. 安全需要
B. 生理需要
C. 归属需要
D. 尊重需要

案例分析题小赵是某电信公司的人力资源总监,最近,他正在对公司的工资体系进行审查和思考。在这一过程中,他想到了很多问题。 该公司过去对电话线路维修工一直采取的是计时工资,但这种工资制度有很多弊端,其中包括():

A. 对员工的激励不足
B. 对员工进行监督的成本比较高
C. 容易导致员工只重视工作数量,忽视工作质量
D. 往往会给企业带来比较高的成本压力

劳动者的退休年龄的决定因素主要是()。

A. 出生率的下降
B. 工资率
C. 养老金
D. 工作压力
E. 工作机会的增加

答案查题题库