题目内容

劳动行政部门在监督检查用人单位参加社会保险方面，一般监督检查下述内容()
A劳动合同包括劳务派遣协议中是否具备社会保险条款
B用人单位是否依法进行社会保险登记，按期缴纳社会保险费
C在劳动合同解除或终止后，是否在法定时间内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
D用人单位是否有拖欠缴纳社会劳动保险的状况

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集体合同的内容可能涉及到劳动关系的()。
A各个方面或某一个方面
B各个方面
C某一个方面
D全部内容

集体合同的效力范围包括()
A对人效力
B对事效力
C时间效力
D空间效力

下列选项中，对支付令的法律效力理解正确的有()。
A支付令能否发生预期的强制支付效力取决于用人单位是否对支付令在法定期限内提出书面异议
B用人单位以口头形式提出的异议有效
C用人单位必须在规定期限内提出，超出法定期限提出异议的无效
D用人单位提出异议可以不附任何理由，没有义务提供相应的事实和证据来证明异议的成立

用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由()责令改正给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
A公安机关
B劳动行政部门
C劳动仲裁部门
D检查机关