题目内容

培训是一项花钱的工作,应该尽量降低培训成本 正确

A. 对
B. 错

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从企业的角度看,培训的意义在于留住人才,为企业带来良好的经济效益 正确

A. 对
B. 错

培训是员工开发的基础和中心环节 正确

A. 对
B. 错

随着培训战略地位的上升,员工培训与开发的界限日益模糊,二者已经没有什么区别 正确 错误

A. 对
B. 错

某公司是上海的一家股份制企业,按计划,该公司人力资源部三月份要派人去深圳某培训中心参加一次培训。但由于当时人力资源部特别忙,所以主管权衡再三,最后决定派手头工作比较少的小刘和小张去参加。人力资源部主管把培训时间、费用等事项跟小刘和小张作了简单交代。培训期间,小刘和小张听课很认真,对老师所讲内容做了认真记录和整理。但在课间和课后小刘和小张两人总在一起,很少跟其他学员交流,小刘和小张与同事也没有详细交流培训情况。过了一段时间,同事都觉得小刘和小张培训后没有明显变化,他们自己也觉得课程很精彩,但对实际工作没有什么帮助。问题:

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