( )是依据下属的成熟度水平选择正确领导风格的权变理论。
A. 菲德勒模型
B. 路径--目标理论
C. 领导者--参与模型
D. 领导生命周期理论
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按照领导生命周期理论,对于已经较为成熟的中年骨干职工领导风格宜取( )
A. 命令型型
B. 说服型
C. 参与型
D. 授权型
按照领导生命周期理论,对于较不成熟的下属,较为有效的领导风格是( )
A. 指导型
B. 推销型
C. 参与型
D. 授权型
按照领导生命周期理论,对于高度成熟的下属,较为有效的领导风格是( )
A. 指导型
B. 推销型
C. 参与型
D. 授权型
彼得德鲁克认为，“领导者的唯一定义就是其后面有追随者。一些人是思想家，一些人是预言家，这些人都很重要，而且也急需，但是，没有追随者，就不会有领导者。”这句话说明（）。
A. 领导的实质是组织成员的追随与服从
B. 领导者需要权力
C. 追随者比领导者更重要
D. 领导只有一个定义，其余的定义是错误的
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