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社会保障的目的是减轻用人单位的事务性负担,这是建立现代企业制度的重要条件,也是社会进步的一个标志。()

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员工导向的领导者更倾向于关心员工的生产技术和工作任务。()

对不同岗位,不同层次的领导者,在权力管理中应一视同仁。()

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具有果断能力的领导,才能在机遇出现时及时做出决策,当机立断,不犹豫、不拖延。()

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