《安全生产培训管理办法》所称安全培训是指以提高（)的安全素质为目的的教育培训活动。
A. 安全监管监察人员
B. 生产经营单位从业人员
C. 从事安全生产工作的相关人员
D. 提高政府行政管理人员的办事效率
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《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求：特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的（)。
A. 专业知识培训
B. 安全技术理论培训
C. 实际操作培训
D. 现场操作能力培训
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求：有超过特种作业操作证有效期未延期复审的、（)情形之一的，考核发证机关应当撤销特种作业操作证。
A. 特种作业人员的身体条件已不适合继续从事特种作业的
B. 对发生生产安全事故负有责任的
C. 特种作业操作证记载虚假信息的
D. 以欺骗、贿赂等不正当手段取得特种作业操作证的
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求：特种作业人员有（)情形之一的，复审或者延期复审不予通过。
A. 健康体检不合格的
B. 违章操作造成严重后果或者有2次以上违章行为，并经查证确实的
C. 有安全生产违法行为，并给予行政处罚的
D. 拒绝、阻碍安全生产监管监察部门监督检查的
下列属于区域部门化的优点的是（)。
A. 对区域内顾客比较了解，有利于服务与沟通
B. 有利于地区内部协调
C. 放权到区域，每一个区域有其特殊的市场需求与问题，总部放手让区域人员处理，会比较妥善、实际
D. 责任到区域，每一个区域都是一个利润中心，每一区域部门的主管都要负责该地区的业务盈亏
E. 每一个区域主管都要担负一切管理职能的活动，这对培养通才型的管理人员大有好处
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