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某银行要对高端客户理财经理的胜任特征模型进行研究。该职位要求理财经理具备丰富的业务知识、持续学习各类理财产品的能力,能通过多种方式积极开拓、挖掘、获取高端客户;能根据客户资产状况进行客户分层,并建立完备的客户档案;能根据客户的理财目标和投资偏好.有针对性地向贵宾客户提供专业的投资理财建议和规划,帮助客户达成理财目标;做好客户跟踪维护工作.通过各种手段提高客户的满意度,确保高端客户不流失。某银行要对高端客户理财经理的胜任特征模型进行研究。该职位要求理财经理具备丰富的业务知识、持续学习各类理财产品的能力,能通过多种方式积极开拓、挖掘、获取高端客户;能根据客户资产状况进行客户分层,并建立完备的客户档案;能根据客户的理财目标和投资偏好.有针对性地向贵宾客户提供专业的投资理财建议和规划,帮助客户达成理财目标;做好客户跟踪维护工作.通过各种手段提高客户的满意度,确保高端客户不流失。

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设计公司计划招聘汽车设计师,该职位的职责如下:
职位名称:汽车设计师
职责描述:
负责汽车电子以及其他控制单元的设计,开发和测试;
与其他工程师一起和客户共同确定开发需求对设计一项目可行性进行研究.并进行评估;
负责从项目概念设计到交付的整个开发过程。
问题:
(1)招聘时应从哪些方面进行选拔?并分别指出至少一种具体的选拔方法。
(2设计公司计划招聘汽车设计师,该职位的职责如下:
职位名称:汽车设计师
职责描述:
负责汽车电子以及其他控制单元的设计,开发和测试;
与其他工程师一起和客户共同确定开发需求对设计一项目可行性进行研究.并进行评估;
负责从项目概念设计到交付的整个开发过程。
问题:
(1)招聘时应从哪些方面进行选拔?并分别指出至少一种具体的选拔方法。
(2

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