6.甲建筑公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,约定劳动试用期六个月,六个月后再根据王某工作情况确定劳动合同期限,下列正确的是( )。
A. 王某的工作不满一年,试用期不得超过一个月
B. 试用期是不成立的,六个月应为劳动合同期限
C. 劳动合同的试用期不得超过六个月,所以王某的试用期是成立的
D. 甲建筑材料公司与王某签订的劳动合同属无固定期限合同
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8.关于失业保险的说法,正确的是( )。
A. 职工应当参加失业保险,仅由用人单位缴纳失业保险费
B. 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为18个月
C. 职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限重新计算
D. 失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付
11.我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请( )。
A. 劳动争议调解委员会强制执行
B. 劳动争议仲裁委员会强制执行
C. 人民法院强制执行
D. 劳动行政部门强制执行
31.除了在劳动关系存续期问因劳动报酬发生的争议外,劳动争议申请仲裁的时效期问为( )。
A. 3个月
B. 6个月
C. 1年
D. 2年
24.按照我国实行的最低工资保障制度,用人单位在劳动者正常劳动情况下支付给劳动者的工资,不得低于当地最低工资标准。这里所说的劳动者工资包括( )。
A. 延长工作时间的工资
B. 特殊工作环境、条件下的津贴
C. 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇
D. 法定工作时间内依法参加社会活动期间的工资
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