古语有云:“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”请谈谈你对这句话的理解,并以此为主题进行演讲
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小王表现一直十分优秀,年终考核是第一名,是优秀员工的最佳人选,但是局长觉得小王还太年轻,没有给小王评优秀。小王心里有情绪,消极怠工,并想要以工作压力大为由调岗。如果你是小王的朋友,你会怎么安慰他,请现场模拟
以下是编辑小王和领导的一段对话:董主任:小王,近期要加强宣传工作,以后每周要在我市日报上发表两篇文章,这个任务交给你了。小王:现在新闻稿审查这么严,我即使尽全力,一周也只能完成一篇。董主任:根据以往的经验你是可以办到的,除非是你不尽心。小王:我怎么不尽心了?!我最了解真实情况,你布置的任务我肯定办不到。董主任:你不办我就换别人办。小王:那你换人吧。根据上述材料,回答以下问题:结合上述对话,你认为小
对话:副科长:小邓啊,今天都周三了,交给你的材料整理完了吗?小邓:还没弄完呢。副科长:明天能按时交给我吗?小邓:估计明天也弄不完,还有几个县的数据没交上来。副科长:那你去催催他们啊!小邓:催过了,他们不交,我有什么办法呀!副科长:不管怎么样,我只看结果,不看过程,明天就把资料交给我。小邓:科长不是周五才要嘛!问题:对于上述对话,你认为有何不妥之处?假如你是小邓,会如何与副科长沟通
材料一:一个外国留学生在法国时去某公司应聘被拒绝,原因是他有三次坐公交车逃票的经历被记录在案。材料二:今年“两会”期间,有政协委员提议应该给每个公民建立一份道德档案,以此来约束大家,让每个人都要“知耻”。材料三:现在各类考试中,作弊现象时有发生,影响了考试的公平公正。有关部门为预防和惩治考试作弊行为,出台了相关规定。例如,针对考试中的作弊行为,视作弊情节对考生做出停考5年甚至终生禁考的规定。根据上