A. 甲公司和王某之间尚未建立劳动关系 B. 甲公司应在2012年8月5日前与王某签订书面劳动合同 C. 若甲公司在2012年10月5日与王某补订了书面劳动合同，王某有权要求甲公司向其支付2个月的双倍工资 D. 若甲公司在2013年10月5日与王某补订了书面劳动合同，王某有权要求甲公司向其支付11个月的双倍工资
A. 社会保险 B. 劳动报酬 C. 服务期 D. 劳动合同期限
A. 150% B. 200% C. 250% D. 300%
A. 协商 B. 调解 C. 仲裁 D. 诉讼
A. 一个月，书面 B. 三个月，口头 C. 一个月，口头 D. 三个月，书面
A. 3个月 B. 6个月 C. 9个月 D. 1年
A. 劳动者在试用期被证明不符合录用条件 B. 劳动者经过培训仍不能胜任工作 C. 劳动者严重违反劳动纪律或用人单位的规章制度 D. 劳动者被依法追究刑事责任
A. 司法公正机关 B. 劳动争议仲裁委员会 C. 劳动争议调节委员会 D. 人民法院
A. 国家建立社会保险制度 B. 国家设立社会保险基金，按照保险类型确定资金来源，实行社会统筹 C. 用人单位和职工都有缴纳社会保险费的义务 D. 劳动者死亡后，其社会保险待遇由遗属继承
A. 职工基本养老保险 B. 城镇职工基本医疗保险 C. 工伤保险 D. 失业保险
微信支付 
支付宝支付