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判断题

劳务管理资料档案合同协议类最低保存年限8年。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

劳务管理资料档案劳务费发放类最低保存年限5年。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

分包单位提供的所有资料必须提交原件一式三份。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

发包人或承包人因拖欠劳务分包合同价款或者劳务作业人员工资而引发一般性极端事件或者20人以下的群体性事件，改正期限不少于1个月。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

劳务纠纷的原因：未签订劳动合同引发的；违法分包引发的；未签或分包合同约定不明确引发的；名为劳务分包实为工程分包引起的。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

担保法规定定金的数额不得超过主体合同标的额的30%，当超过30%时，并非整个定金条款无效，只是超出部分无效。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

劳务纠纷发生后，双方当事人都可以自知道或应当知道其权利被侵害之日起30日内，以口头或书面形式向调节委员会提出申请并填写《调节申请书》。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

通过实名制数据公示，公开劳务分包单位企业人员考勤情况，公开每一个农民工的出勤情况，是避免或减少因工资和劳务费的支付引起的纠纷。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

劳务分包单位的劳务员在进场施工后，应按实名制管理要求，将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报送总承包商。（）

A. 正确
B. 错误

判断题

项目经理负责建立每日人员流动台账的是。（）

A. 正确
B. 错误

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