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寿险公司在进行人员甄选时历经的程序有审查简历、甄选测试、面试、初步雇佣决策、背景核查、体检、发送录用通知，但有的公司基于节约时间考虑，可能会将有些程序合并同时进行，在不增加成本的前提下哪些程序可以合并进行？ ()

A. 审查简历与面试
B. 甄选测试与面试
C. 面试与背景核查
D. 体检与发送录用通知

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“元曲四大家”是()。

A. 郑光祖、王实甫、白朴、钟嗣成
B. 关汉卿、白朴、马致远、王实甫
C. 关汉卿、马致远、白朴、郑光祖
D. 关汉卿、王实甫、郑光祖、钟嗣成

下列信仰东正教的民族包括()。

A. 保安族
B. 俄罗斯族
C. 鄂温克族
D. 乌孜别克族
E. 裕固族

某中央国家机关于2010年建设信息化系统，采用公开招标方式采购了一批服务器设备，合同额为2630万元。项目建设过程中，需要增加服务器的采购数量，采购预算为180万元。增加采购服务器可以考虑选用的采购方式是()。

A. 公开招标
B. 邀请招标
C. 竞争性谈判
D. 单一来源采购
E. 询价

某寿险公司 A 岗位长期空岗，经过调查发现该岗位职位说明书未对任职要求明确说明，同时工作内容与B 岗位重复，此外提供的薪酬水平远远低于行业平均水平。对此，人力资源管理部门对 A 岗位进行职位分析，重新明确工作内容、任职要求、薪酬待遇等关键信息后， A 岗位人员很快到位。这反映了职位分析具有的作用是()。

A. 有助于增强人力资源规划的准确性和有效性
B. 有助于确保组织中所有工作任务得到明确安排
C. 有助于通过明确任职资格来帮助组织招募到合适人才
D. 有助于评价职位在组织中的相对价值