制度分权，是在组织设计时，考虑到组织规模和组织活动的特征，在工作分析、岗位形成和部门设计的基础上，根据各管理岗位工作任务的要求，规定必要的职责和权限。（)
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领导班子的结构指一个领导班子在年龄、知识、专业、智能、素质等方面的布局和搭配情况，是一个多序列、多层次、多要素的动态结合体。（)
领导方式是领导过程中领导者、被领导者及其作用对象相结合的具体形式。组织管理的成效如何，取决于领导者的领导方式是否得当。（)
《中国银行员工守则》规定，员工不得在（）等中介组织从事有偿服务活动。
A. 会计师事务所
B. 律师事务所
C. 资产评估机构
D. 资信评估机构
E. 商业咨询机构
《中国银行员工守则》规定，员工应保证职务行为的廉洁性，严禁以任何名义和形式索要或收取客户、供应商、竞争对手、下属机构及其他业务关联方的（）等。
A. 现金
B. 有价证券
C. 礼品
D. 专门服务（如房屋装修）
E. 特权（如优先安排子女入学）
F. 其它个人利益或好处
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