题目内容

,在绩效面谈中采用单向劝导方法时,如果运用不恰当,会引起员工的自我防卫反应,影响上司与员工的关系,使员工不会主动做出改进。

A. 对
B. 错

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,将绩效与薪酬联系起来,即依据绩效评估的结果做出与薪酬有关的决策,这种方式不会引起组织内部的矛盾和冲突。

A. 对
B. 错

试着把树上62页的03实例，用上数学函数abs，输出绝对值？

电阻元件消耗能量的速率称为（）功率。

A. 有功功率
B. 无功功率
C. 视在功率

电感元件或电容元件与电源交换能量的最大规模（速率）称为（）功率。

A. 有功功率
B. 无功功率
C. 视在功率