题目内容

结构化面试考官通过“问、听、察、析、判”等方法对考生进行考察,这体现了结构化、标准化的特点,更凸显了公平公正公开的原则。

A. 正确✅
B. 错误❌

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结构化面试的标准化体现在:

A. 考官
B. 时间
C. 试题和评分标准统一

结构化面试国考题目

A. 3-4
B. 4-5
C. 5题以上

结构化面试的评分方式

A. 取所有考官的平均分
B. 采用体操比赛评分方式
C. 取印象分

公务员面试的方式有:

A. 无领导小组面试
B. 结构化面试
C. 非结构化面试
D. 言语理解

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