题目内容

面试是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下,以面试官对面试者的交谈与观察为主要手段,由表及里测评面试者的()等方面的考试活动。

A. 知识
B. 能力
C. 经验
D. 综合素质

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面试主要考评应聘者()等基本内容。

A. 专业知识
B. 工作实践经验
C. 综合分析能力
D. 工作态度

根据面试的标准化程度,可以将面试分为()。

A. 非结构化面试
B. 交叉面试
C. 结构化面试
D. 混合面试

依序面试一般分为()三步。

A. 逐步面试
B. 初试
C. 复试
D. 综合评定

根据面试官人数的多少,可以将面试分为()和()。

A. 个人面试
B. 小组面试
C. 团队面试
D. 集体面试