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下列有关管理幅度与管理层次的论述正确的是( )

A. 管理幅度是管理者直接而有效领导下级人员的数量
B. 管理层次和管理人员的数量决定着管理者的管理幅度
C. 管理层次的多少与管理幅度的大小密切相关
D. 组织规模一定,管理幅度越大,管理层次越少
E. 管理幅度越大,管理层次越多

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下列有关职权的论述,正确的是( )。

A. 当某人从职位退下后,就不再拥有相应的职权,但仍可能拥有一些权力
B. 在组织中的地位越高,权力就越大
C. 职权是权力概念的一部分
D. 职权是指由于占据组织中的职位而拥有的权力
E. 职权只与一定的职位有关,而与任职者的个人特征无关

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授权应遵循的原则是( )。

A. 重要性原则
B. 权责一致原则
C. 适度原则
D. 级差授权原则
E. 越级授权原则

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组织环境对组织结构设计的影响,下列表述正确的是( )。

A. 相对稳定环境中的组织结构实行严格分工制度和高度的集权控制
B. 处于相对稳定环境中的组织一般采用机械式组织结构
C. 处于不稳定或不可预测环境下的组织实行严格分工制度和高度的集权控制
D. 相对稳定环境中的组织结构具有灵活的动态性,以适应环境的变化
E. 处于不稳定或不可预测环境下的组织,一般采用有机式组织结构

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下列关于集权的论述,正确的是( )。

A. 有利于部门间活动的协调,防止政出多门,互相矛盾
B. 有利于下属发挥主动性和首创精神
C. 减轻高层决策者的负担,使其集中精力于组织的重大决策
D. 不利于调动下属的工作积极性和主动性
E. 助长组织中的官僚主义,缺乏灵活性,降低组织对外部环境的适应能力

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