题目内容

企业研究中，某团队中的A员工和B员工团队人际关系和谐程度的评价存在差异，这一现象反映的是

A. 计量单位的不等距性
B. 测量的间接性
C. 测量的不稳定性
D. 测量的时效性

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通过测量被试平均每天使用微信的时间来定义其微信成瘾的程度，这是如下哪一种定义方法（）。

A. 行为描述法
B. 解释性定义法
C. 指标描述法
D. 条件描述法

顾客满意度这一构念所使用的是如下哪一种测量尺度（）

A. 定性测量
B. 定序测量
C. 定距测量
D. 定比测量

在企业测量中，很难直接测量诸如员工忠诚度等变量，需要通过其他的方式（比如员工积极参加集体活动的情况）加以测量，这个现象反映的是测量的如下哪一种属性（）。

A. 间接性
B. 不等距性
C. 不稳定性

概念、构面、指标三者之间的抽象关系是递增的，即指标的抽象程度最高，指标的抽象程度最低

A. 对
B. 错