题目内容

5.人职匹配在信息选择中,要把握“( )”原则,是筛选信息的核心。

A. 离家近的优先考虑
B. 待遇好的就是最好
C.环境好的优先考虑
D. 适合自己的就是最好的

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6.好工作具有两个特性,为:( )。

A.相对性、稳定性
B.相对性、唯一性
C.相对性、可变性
D.可变性、可行性

7.以下不属于就业信息收集原则的是( )。

A. 真实性原则
B. 就近性原则
C. 完整性原则
D. 针对性原则

8.人脉也需要规划,大学生涉世之初,要注意人脉资源的规划,如何进行人脉资源的规划,下列表述错误的是?

A. 进行人脉规划,必先了解职业和事业的人脉资源需求
B. 人脉资源是有限度的,应该适可而止。
C. 人脉资源规划的核心是制定人脉资源经营行动计划,并进行针对性的实施。

9.如何开发潜在的人脉资源,下面表述哪项不正确?

A. 熟人介绍,扩展你的人脉链条
B. 利用网络,廉价的人脉通道
C. 参与社团,走出自我的封闭的小圈子
D. 参加活动,表现自己,使自己成为受欢迎的人,等待人脉资源的到来