管理心理学的研究内容是()
A. 个体心理
B. 组织心理
C. 群体心理
D. 领导心理
使用正强化的原则有哪些?
A. 随机强化的原则
B. 即时强化原则
C. 强化大小原则
D. 强化剥夺原则
根据Y理论,必然会导致的管理思想和措施包括()
A. 组织的基本原则是阶梯原则
B. 强调分权化管理
C. 强调兼顾“个人需要”和“组织要求”
D. 任何组织绩效之低落都归于管理
在自我效能感中有较高自我能效干的员工相信()
A. 他们具有必要的能力
B. 他们能付出努力
C. 没有外在事件能阻碍他们高水平的完成任务
D. 不能很好的完成任务