题目内容

65.下列选项中,关于培训与开发组织体系的说法,正确的是( )。

A. 在中小型组织中,由于员工规模不大,培训与开发工作通常是某个人力资源管理岗位的项职责
B. 在大型组织中,一般不需要设置专门的培训与开发机构
C. 在大型组织中,培训与开发机构可以隶属于人力资源部,是其中的一个部门;也可以与人力资源部并列,是组织的一个独立部门
D. 培训与开发机构隶属于人力资源部,是其中的一个部门,不仅无法体现培训与开发在组织中的战略位置,而且会受到其他工作的影响,难以保证培训与开发的力度和连续性

查看答案
更多问题

行政计划 和()是资源配置的两种基本手段。

工作分析是人力资源管理的基础活动。

A. 对
B. 错

岗能匹配是要求任职者的能力和其所任岗位的能力要求相一致,人尽其才,物尽其用

A. 对
B. 错

4.如果组织将培训工作外包给外部的培训机构,则组织就不再需要进行培训管理工作了。

A. 对
B. 错

答案查题题库