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管理学中的原理和方法适用于各种类的组织，说明管理学具有（ ）。
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管理者的层次划分是指（ ）。
美国管理大师彼德.德鲁克说过，如果你理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，你还不是一个有效的管理者；反过来，如果仅具备管理技术和能力，而不掌握管理理论，那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明( ）。
人际、概念和技术技能是合格的管理者必须具备的三项基本技能，但在三者组合比例上，不同层次的管理者就各不相同。有三个管理者：（1）人际技能占38%，概念技能占35%，技术技能占27%；（2）人际技能占35%，概念技能占47%，技术技能占18%；（3）人际技能占35%，概念技能占18%，技术技能占47%。根据数据判断，三个管理者分别是什么层次管理者( )。
管理的客体是组织的各种资源，包括原材料、（ ）等。
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