题目内容

甲公司职工钱某的月工资为2 000元,当地月工资的最低工资标准为1800元。(本年8月钱某在工作过程中因疏忽致使所加工产品报废,给甲公司造成经济损失1000元。甲公司要求钱某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,甲公司可从钱某本年8月工资中扣除的最高限额为400元。()

A. 对
B. 错

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用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并对用人单位处以500元以上2000元以下的罚款,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 ( )

A. 对
B. 错

职工请事假累计20天以上不得再享受当年的年休假。( )

A. 对
B. 错

对于一裁终局的劳动争议案件,劳动者或者用人单位任何一方对裁决不服的都不可以再向人民法院提起诉讼。 ()

A. 对
B. 错

如果劳动仲裁的仲裁裁决涉及数项,对单项裁决数额不超过当地最低工资标准12个月金额的事项,应当适用终局裁决。()

A. 对
B. 错