职场中的心态往往决定命远,空杯的心态主要指导人要不断放空自己,保持虚心好奇的状态,不要让自满、偏见蒙蔽双眼,犯主观经验主义错误,以下职场上做法正确的是?
A. 为了最大最快的发展,做主动“空杯”的人,虚怀以待
B. 小心谨慎,先观望,然后再接受新的观念
C. 上学时,老师就这么教的,那可是教科书的经典,我这么做是对的
D. 这个想法重来没听说过,仔细听听也许会给我带来突破
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终局思维就是,当你进行选择时,尝试了各种方法后,依然纠结时,需要静下来仔细想一想,做这个决定的终局是什么?就是说,你要到达的那个终点站是什么?把这个终点站更为具体的想清楚,然后倒推回来,决定你当下此刻的那个选择!以下做法正确的是?
A、B两个工作都不错,决定不下时,终局思维是问自己哪个工作一直能干到退休也不后悔;
B. 婚姻选择时的终局思维就是:哪一个能够对你的父母好;
C. 思考人生之路时,一定要想清楚走哪条路会让你成为什么样的人,关键要想清楚你要成为什么样的人;
D. 做工作选择时最重要的是想清楚,哪一个工作能让我挣更多的钱。
第5流人才、别名:怨妇,所处理解层次:环境,典型思考模式:都是你们的错。他们解决问题的办法是换个更好的环境,下列哪个是环境层的典型做法?
A. 这个专业不好,现在学不进去,换个专业吧…
B. 这家公司不好,导致我没有晋升机会,那我就换个公司呗…
C. 找了一个男朋友,他现在对我越来越差了,又是一个渣男,再换一个呗…
D. “员工不积极,我就提高员工的销售提成呗,有钱能使鬼推磨,冰箱都能卖给爱斯基摩人,就不相信卖不出去几双鞋子,明天开始我亲自来盯店。”
第4流人才,别名:行动派,所处理解层次:行为,典型思考模式:我还不够努力!解决问题,那你就得开始行动啊!你不能改变环境,你能改变的只有你自己!你为什么还没有成功?就是因为你还不够努力!你不改变,环境如何改变?你不行动,环境如何改善?下列哪个是行动派的典型做法?
A. 这个专业不好,努力学习,一定会有发展…
B. 得不到老师重视,因为我还不够努力…
C. 找不到好工作,因为我还不够优秀…
D. “线下房租越来越高,卖一月的鞋还不够付房租,线下店谁做谁赔钱…”
第3流人才,别名:战术家,所处理解层次:能力,典型思考模式:方法总比问题多!当问题发生时,他们会在“能力”这个层次里去寻找更好的“方法”来解决问题。下列哪个是能力层的典型做法?
A. 这个专业学不会,怎么办啊!
B. 线下门店生意不好,是因为我的经营模式太陈旧,我需要学习新的方法……比如,可以通过社群经济的方式来降低我的获客成本,提高客户复购率……等
C. 和男朋友关系处理不好,一定是我的沟通能力有问题,我要去学习能改善亲密关系的沟通技巧等
D. 我应该要站在巨人的肩膀上,学习更成熟的经验和方法,然后再来解决这个问题。
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