王先生是某公司的一名年轻技术人员，一年前被调到公司企业部任经理。考虑到自己的资历经验等。他采取了较为宽松的管理方式。试分析下列哪一种情况下，王先生的领导风格最有助于产生较好的管理效果-

A. 企划部任务明确，王先生与下属关系好但职位权力弱。
B. 企划部任务明确，王先生与下属关系差但职位权力强。
C. 企划部任务不明确，王先生与下属关系差且职位权力弱。
D. 企划部任务不明确。王先生与下属关系好且职位权力强。