【劳动合同制度】根据《劳动合同法》用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。
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【劳动合同制度】某矿山企业的如下工作安排中,不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是( )。
A、安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表
B、未对未成年工进行定期健康检查
C、安排女职工工某从事井下工作
D、安排未成年工进行井下工作
【劳动合同制度】根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内的工资最低为劳动合同工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A、60%
B、75%
C、80%
D、90%
【劳动合同制度】下列关于劳动合同效力的表述中,正确的是( )。
A、用人单位的投资人变更,劳动合同终止,效力灭失
B、用人单位发生合并或者分立,原劳动合同内容变更,效力降低
C、劳动合同被确认无效,对劳动者已付出的劳动,用人单位可以不支付劳动报酬
D、用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的劳动合同无效或部分无效
【劳动合同制度】甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,在试用期内,甲公司对王某( )。
A、不得解除劳动合同
B、支付的工资不得低于合同约定的工资
C、发给王某的工资不得低于单位所在地的最低工资标准
D、工资不得低于本单位最低档工资
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