题目内容

择业前对社会现实应有的心理准备()

A. “双向选择”的心理准备
B. 对就业政策导向的心理准备；
C. 对不同用人单位或相似的用人单位对人才评价标准不一的心理准备；
D. 面对多重选择陷入两难境地的心理准备；
E. 自己做主的心理准备；
F. 对招聘中客观存在的种种不合理现象的心理准备；

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签订就业协议的原则()

A. 主体合法的原则；
B. 地位平等的原则；
C. 公开的原则
D. 自愿的原则

签订就业协议的注意事项（）

A. 弄清用人单位的合法资格；
B. 按规定程序签订协议；
C. 有关条款内容必须具体明确；
D. 注意与劳动合同的链接；
E. 对协议书的解除条件做事先约定

就业协议与劳动合同相同点（）

A. 签订合同的性质一致
B. 主体的意思表达一致
C. 法律依据一致
D. 内容一致

就业协议与劳动合同不同点（）

A. 主体不同
B. 内容不同
C. 时间不同
D. 目的不同
E. 适用法律不同