用人单位违反《中华人民共和国工会法》,存在()行为的,由劳动保障行政部门责令改正。
A. 阻挠劳动者依法参加和组织工会,或者阻挠上级工会帮助、指导劳动者筹建工会的
B. 无正当理由调动依法履行职责的工会工作人员的工作岗位,进行打击报复的
C. 造成劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同的
D. 造成工会工作人员因依法履行职责被解除劳动合同的
查看答案
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,关于材料归档入正卷及副卷的说法正确的是()。
A. 仲裁申请书、答辩书归档入正卷,立案审批表、延期审理审批表归档入副卷
B. 当事人及其他仲裁参加人的身份证明材料、授权委托书归档入正卷,调查提纲、阅卷笔录归档入副卷
C. 当事人提供的证据材料、委托鉴定材料归档入正卷,评议记录、结案审批表归档入副卷
D. 调解书、裁决书归档入正卷,案件移送函、送达回证归档入副卷
疫情防控期间,各地公共就业服务机构和基层服务窗口就业服务工作应暂停开展。()
关于劳动者采取的投诉方式,合法的是()。
A. 清洁工甲及其20名同事因被同一环卫站安排连续工作、无法确保每周至少休息1日而集体向劳动保障监察机构投诉,其他20人一致推选甲作为投诉代表、甲本人也同意
B. 客户经理乙的居民身份证被所在公司扣押,其到城区劳动保障监察大队接待大厅填写固定格式的投诉登记表,交给工作人员
C. 民办学校保安员丙认为该校以安排补休代替春节大年初一的加班费违法,用信签纸写了一份《控诉书》,交给市人力资社会保障局劳动监察科从事接待来访工作的人员
D. 农民工丁在某市政工程项目从事劳务作业被欠薪,因为不识字,其在县劳动保障监察大队接待前台监察员要求其进行来访登记时,口头提出了希望劳动部门督促包工头“还我血汗钱”的诉求