题目内容

当一个人的行为符合组织需要时，通过奖赏的方式来鼓励这种行为是（）

A. 物质激励
B. 精神激励
C. 正激励
D. 负激励

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以下属于过程型激励理论的有（）。

A. 期望理论
B. 公平理论
C. 自我决定理论
D. 挫折理论
E. 就需要理论

调整型激励理论主要包括（）。

A. 挫折理论
B. 公平理论
C. 自我决定理论
D. 期望理论
E. 化理论

需要理论认为同一时期，一个人可能有几种需要，但每一时期总有一种需要占支配地位，对行为起决定作用。

A. 对
B. 错

内在报酬是从工作中所获得的满足感，一般是物质的。

A. 对
B. 错