衡量推销人员的工作绩效，应采用的比较客观和有效地标准是（）
A. 销售人员给顾客在打电话的次数
B. 销售人员花费在推销上的时间
C. 销售人员在每件产品上的单位销售费用
D. 销售人员的销售额是否比平均水平高出一定数量
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职工认为是工伤但用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任（）
在平衡记分卡中，企业的战略处于核心位置，财务.顾客.内部经营过程.环于四周，构成一个管理系统（）
A. 教育培训
B. 售后服务
C. 学习和成长
D. 开发新产品
小王是单位连续工作满1年的女职工，劳动合同约定工资为1000元/月，这也是当地的月最低工资标准。对此，以下说法正确的有（）
A. 小王的工资应随着当地最低工资标准的提高而提高
B. 小王可以享受每年5天的带薪年休假
C. 单位应对小王进行特别职业安全保护
D. 单位对小王等女职工的特殊保护属于性别歧视
反馈控制主要包括（）
A. 计划任务分析
B. 财务分析
C. 成本分析
D. 质量分析
E. 职工成绩分析
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