6.1.下列关于战略计划与长期计划的说法中，不正确的是
A. 战略计划是一种可以改变组织性质的重点计划
B. 长期计划制定通常是由少数高层领导人参与
C. 战略计划的着眼点是外部环境的改变
D. 长期计划是对外部环境进行预测和把握的结果
E. 长期计划是全面性的计划
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6.2.将组织目标从上到下层层分解落实的过程，称为目标展开，其主要内容包括
A. 目标分解
B. 目标组合
C. 目标完善
D. 目标对策
E. 目标责任
7.1.下列属于按组织性质进行分类的有的原由个()
A. 政治组织
B. 营利组织的
C. 经济组织
D. 公共组织
E. 文化组织
7.2下列属于按产品划分部门的缺点的有中是个中是()
A. 可能造成机构重叠量
B. 部门的本位主义
C. 需要更多具有全面管理能力的人
D. 各部门易产生“隧道视野”
E. 不利于培养综合管理者
8.1.人员配备的原则有
A. 因事择人
B. 因人立岗
C. 因才适用
D. 动态平衡
E. 静态稳定
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