题目内容

在领导行为方面，莱温等人通过大量实验研究得出结论：组织工作效率最高，不但能够很好的完成组织目标，同时组织内部沟通无处不在，组织成员之间关系融洽，工作积极主动、富有创新新。这种领导方式就是（）。

A. 独裁型
B. 民主型
C. 放任型
D. 随和型

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美国德克萨斯州立大学教授罗伯特·布莱克和简·莫顿在1964年出版了《》一书，提出了“领导方格图（管理方格理论）”。这个理论可以确定领导者的风格。

A. 领导方法与艺术
B. 领导与管理
C. 管理方格
D. 领导理论

在管理方格图中描述的典型的领导方式五种，其中（）领导方式，领导者对生产和人都极为关心和重视。

A. 贫乏型管理
B. 乡村俱乐部型管理
C. 任务型管理
D. 团队型管理

领导通过激励部属的士气，以新观念帮助部属提升认识使其看到事业的美好前景，从而激发部属的积极性和创造性。这种就是典型的（）领导。

A. 民主型
B. 交易型
C. 变革型
D. 魅力型

赫茨伯格双因素理论中的双因素指的是（）双因素。

A. 生理——心理
B. 组织——人文
C. 激励——惩罚
D. 激励——保健