A. 计划、组织、人事、领导、控制 B. 计划、组织、指挥、协调、控制 C. 计划、组织、人事、协调、控制 D. 计划、组织、领导、创新、控制
A. 重要性原则 B. 适度原则 C. 权责一致原则 D. 控制幅度原则
A. 经营管理 B. 战略管理 C. 企业管理 D. 业务管理
A. 产出不变，投入最少 B. 投入不变，产出最多 C. 投入最少，产出最多 D. 上述说法都不不对
A. 正确地做事 B. 做正确的事 C. 正确地做正确的事 D. 把不正确的事做正确
A. 对下属进行授权以实现组织既定目标的过程。 B. 对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程。 C. 通过沟通，影响组织成员，使他们追随其所指弓的方向，努力实现组织目标的过程。 D. 通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案去努力实现组织目标的过程。
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