默认题库 - 工商管理职业资格证(综合)

单选题

物料清单可以用（）来表示。

A. 图形
B. 表格
C. 一条曲线
D. 一个示意图

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单选题

“白皮书上写满了制约无赖商家的保证。但是，规章――就算是能够起作用――也不能解决服务不好带来的问题。只有顾客的力量才能起到约束的作用。”如果将这段话理解为“政府会治理糟糕的服务。”那么这种理解是（）。

A. 绝对正确
B. 可能正确
C. 无法判断
D. 可能错误
E. 绝对错误

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单选题

西方学者把组织领导者有意识加以培育和长期建设组织文化的过程叫（）。

A. 文化匹配
B. 建立组织形象
C. 公共关系
D. 培养认同心理

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单选题

Exeter公司面临以下的情况：（1）士气低落；（2）雇员的牢骚与不满情绪上升；（3）不能按时完成生产的情况增加；（4）到处有要裁员的传闻；（5）缺勤增加。为了改善这种情况，公司应该（）。

A. 最高管理者同雇员进行开诚布公的交流，使雇员们的问题得到诚恳的解答
B. 解雇经常缺勤的雇员
C. 花更多的时间到工作现场与雇员交流
D. 建立一个雇员参与的计划，以增加雇员满足高层需要的机会

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单选题

区域式组织是一种（）管理。

A. 集权式
B. 专业化
C. 智能式
D. 分权式

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单选题

系统实施阶段的典型步骤是（）。

A. 硬件获取-软件获取-用户准备-数据准备-测试-试运行-用户验收
B. 软件获取-硬件获取-用户准备-数据准备-测试-试运行-用户验收
C. 硬件获取-软件获取-用户准备-测试-数据准备-试运行-用户验收
D. 硬件获取-软件获取-用户准备-数据准备-试运行-测试-用户验收

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单选题

下列哪一项不属于对照考评法。（）

A. 简单排序法
B. 范例对比法
C. 等级分配法
D. 行为对照法

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单选题

MRP的发展经历了几个阶段，其中（）解决了计划与控制问题。

A. 从定货点发到MRP
B. 闭环MRP
C. MRP-II
D. ERP

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单选题

库存是一定时间内掌管的有形资产，是企业拥有并可作为商品出售的资产项目。这是从（）的角度对库存进行的考察。

A. 物资管理
B. 生产管理
C. 销售管理
D. 财务管理

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单选题

某企业人力资源部经理希望采取一些措施来提高其工程师的工作积极性。根据双因素理论，你认为下列哪一种措施最能对工程师产生激励作用？（）

A. 提高工程师的工资水平和福利待遇
B. 为他们配备更先进的设备和更舒适的工作环境
C. 赋予他们具有挑战性的工作
D. 以上都不行

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物料清单可以用（）来表示。

西方学者把组织领导者有意识加以培育和长期建设组织文化的过程叫（）。

Exeter公司面临以下的情况： （1）士气低落； （2）雇员的牢骚与不满情绪上升； （3）不能按时完成生产的情况增加； （4）到处有要裁员的传闻； （5）缺勤增加。为了改善这种情况，公司应该（）。

区域式组织是一种（）管理。

系统实施阶段的典型步骤是（）。

下列哪一项不属于对照考评法。（）

MRP的发展经历了几个阶段，其中（）解决了计划与控制问题。

库存是一定时间内掌管的有形资产，是企业拥有并可作为商品出售的资产项目。这是从（）的角度对库存进行的考察。

某企业人力资源部经理希望采取一些措施来提高其工程师的工作积极性。根据双因素理论，你认为下列哪一种措施最能对工程师产生激励作用？（）

Exeter公司面临以下的情况：（1）士气低落；（2）雇员的牢骚与不满情绪上升；（3）不能按时完成生产的情况增加；（4）到处有要裁员的传闻；（5）缺勤增加。为了改善这种情况，公司应该（）。