1.管理职能主要包括：

A. 计划 领导 组织和控制
B. 决策 领导 组织和控制
C. 决策 领导 组织、控制、创新
D. 决策 协调 组织、控制、创新

1.管理的效率就是

A. 正确做事
B. 做正确的事
C. 做事的方向
D. 做事态度

1.管理的主体是

A. 组织的基层管理者
B. 组织的中层管理者
C. 组织的各级管理者
D. 组织的高层管理者

1.管理工作的出发点和归宿都指向（ ）。

A. 协调配置各种资源
B. 实现个人目标
C. 行使管理职能
D. 实现组织的目标

1.管理的实质是管理者通过实施管理职能，充分利用各种资源，从而（）实现组织目标的过程

A. 低消耗的
B. 有效
C. 尽可能
D. 快速

1.管理的有效性是指（ ）。

A. 充分利用各种资源，降低资源消耗，实现高效率。
B. 取得好的管理效果。
C. 取得社会认可和接受的管理效果。
D. 实现以上三条。

1.下列关于管理特征的描述，不正确的有

A. 管理的主体为管理者
B. 管理的实施没有特定的环境
C. 管理存在于一切社会组织中
D. 管理的对象是组织的各种资源

1.管理者具备的主要技能

A. 表达技能
B. 技术技能
C. 概念技能
D. 人际技能

1.明兹伯格人为管理者的角色包括三个方面：

A. 人际
B. 决策
C. 技能
D. 信息

1.卡茨越高层越具备（）技能