超星 - 第二次测验 - 查题吧

单选题

下列选项中不属于编制工资结算单时相关知识点的是( )

A. 新建工作簿
B. INDEX函数
C. 设置单元格格式
D. 冻结窗格

单选题

下列关于工资情况分析说法错误的是( )

A. 可利用筛选功能查询职工工资信息
B. 可利用数据透视表进行职工工资分析
C. 可利用数据透视图来查询职工工资信息
D. 在计算部门应发工资合计比例时,可运用饼图来显示

单选题

为什么要制作工资费用分配表( )

A. 为了将各部门各岗位人员的工资费用进行正确的归集和分配
B. 为了方便会计人员制作工资表
C. 为了是各个车间明确自己的工资分配
D. 以上都不正确

判断题

数据有效性在设置有效性错误警报时,通知的方式有三种:停止、警告和信息。( )

A. 对
B. 错

判断题

设置分类汇总表时,可以隐藏基础明细信息。( )

A. 对
B. 错

判断题

排序时可以对文本、数字、日期、时间、格式以及自定义序列进行排序。( )

A. 对
B. 错

判断题

数据有效性可以设置“下拉菜单”,通过下拉菜单进行数据选择。( )

A. 对
B. 错

判断题

数据透视表选择字段以后不可以进行拖拽。( )

A. 对
B. 错

判断题

在制作工资结算单时,可以通过添加批注的方式来添加职工信息。( )

A. 对
B. 错

判断题

运用数据透视表对工资情况进行分析时,计算某一项合计比例时调整的是“值汇总方式”中“总记的百分比”。( )

A. 对
B. 错

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