A. 工作分析的目的 B. 工作分析的岗位 C. 工作分析的方法 D. 工作分析的工具
A. 时间 B. 信息来源 C. 地点 D. 确定工作岗位
A. 建立新的组织 B. 战略调整 C. 要建立新的绩效考核制度 D. 引进了先进的技术设备
A. 准备与设计阶段 B. 收集分析阶段 C. 结果表达阶段 D. 运用和反馈阶段
A. 确定工作分析目的 B. 选择分析工具 C. 收集分析信息 D. 撰写工作说明书及运用反馈
A. 如何做 B. 做何事 C. 为何做 D. 何地做
A. 建立新组织或产生新部门、新岗位； B. 组织中各岗位之间经常发生职责不清、推诿扯皮、忙闲不均情况； C. 发生了组织变革；组织中引入了新流程或新技术； D. 力资源管理的其他各项工作缺乏依据或者基础性的信息
A. 政治环境 B. 自然物理环境 C. 社会环境 D. 安全环境
A. 做何事、为何做 B. 为谁做、谁来做 C. 何时做、何地做 D. 如何做
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