A. 多头领导 B. 不利于调动下属的积极性和主动性 C. 结构复杂 D. 不利于明确划分职责和职权
A. 按职能划分的组织形式 B. 行政层级式组织形式 C. 事业部制形式 D. 矩阵组织形式 E. 虚拟组织形式
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