题目内容

高绩效管理的关键常常包括（）

A. 领导者的人格魅力
B. 下属的自动自觉
C. 明确的工作要求
D. 配套的奖罚机制

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弗鲁姆激励力量公式中的要素包含（）

A. 领导的权威性
B. 效价
C. 期望值
D. 积极主动

马斯洛需求层次理论包含的需求类型有（）

A. 安全需求
B. 哲学思考需求
C. 社交需求
D. 自我价值实现需求

激励理论金字塔模型包含的行为有（）

A. 恐惧型行为
B. 责任型行为
C. 指令型行为
D. 价值型行为

有效的激励策略和手段有（）

A. 以罚为主，奖励为辅
B. 百分俱乐部形式
C. 多渠道晋升阶梯
D. 即时公开红黑榜方式