题目内容

体型肥胖的“肥哥”,在经历多次失败、上当和受骗后,正准备发誓再也不相信任何减肥产品或方案时,被告知有一个机构对减肥的承诺是定量减肥,先减肥后付款,如果没有效果,不用付钱。抱着试试的态度,肥哥走进了这家公司,说明来意后,服务人员把肥哥带到一个山清水秀的海滨公园,并给肥哥一个协议:每周减肥10斤,费用1000元,减肥成功后付款,否则食宿费用全免。肥哥毫不犹豫地签名后,出现一名身着健美服的妙龄少女,朝肥哥莞尔一笑后,妙龄少女打开一个小横幅:只要你追上我,就可以亲一口!肥哥一下子懵了?怎么回事?不是减肥吗?美女都有要求了还不赶紧的,管他什么减肥!于是,撒丫子开始追。奇怪的是美女竟然是长跑健将。第一天下来,肥哥已经累得七荤八素了,居然连美女的衣服边都没有摸到!肥哥整个晚上都在分析原因,制定追逐方案,然而第二天仍然没有进展。如此周而复始循环周六早上,已经把所有失败的原因都想明白的肥哥,正在畅想如何享受胜利的果实时,服务人员带着一个台秤出现了。“先生,您好!咱们的协议期限已到,我们给您测一下体重,看看有无达标。”服务人员彬彬有礼,但肥哥先是大梦初醒:“噢,我是来减肥的”(通常一个人在有诱惑时常常忘了自己本来的目的),接着又万分沮丧:造化弄人,就差那么一点,机会就没有了!“先生,您的体重下降了12斤,根据协议,您的减肥计划成功,请您付款1000元。”服务人员向肥哥出示了合同,并用同情的眼光看着肥哥。“先生,如果你需要,我还有一服务,每周减肥20斤,费用是2000元,但要先付费,您需要吗?”“好,我掏钱!”仿佛一道曙光乍现,肥哥激动的跳了起来!“好的,请跟我来。”服务人员将肥哥引导到另外一个 更加美丽的地方。“10斤让亲一口,20斤怎么也让那个什么了呀……”肥哥正在无限畅想。一阵吼叫传入他的耳中,一只大猩猩向肥哥走来,胸前赫然写着:“如果你被我追上,嘿嘿……!”毋庸置疑,肥哥的第二次减肥经历以减少24斤而成功。请结合人力资源管理理论分析这个案例。

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某单位2007年10月招聘员工,明确要求中专以上学历,并要求应聘者如实填写个人情况表,如有隐瞒,一经发现立即辞退,解除劳动合同。赵某和王某是中学同学,赵某中专未毕业,但托人领取了某中专的毕业证;王某是大专毕业,她们同时被单位录用。该单位与她们签订了劳动合同,期限为四年,试用期半年。二人在试用期工作都很认真。2008年2月,单位发现赵某的中专毕业证是伪造的,要解除与赵某的劳动合同,赵某称自己已怀孕,并持有医院证明,单位并不理会,解除了赵某的劳动合同。同月,王某经常出现呕吐、恶心、全身不适等症状,经医院诊断为“妊娠反应”。王某持医院开具的证明到单位请假。单位认为王某在应聘时没有如实填写个人情况登记表,隐瞒了自己怀孕的事实,欺骗单位,也解除了王某的劳动合同。3月,赵某和王某以怀孕期间单位不能解除劳动合同为由向劳动争议仲裁委员会提出申诉。请问该单位的行为是否正当合法?为什么?

关于多普勒超声,下列哪种说法的错误的()

A. 脉冲多普勒是通过“距离选通”来进行深度定位
B. 理论上讲,连续多普勒可测量极高速度血流而不产生混叠
C. 正常人心脏瓣膜口血流多为湍流
D. 彩色多普勒显示色彩的明暗表示血流速度的快慢
E. 正常主动脉口血流频谱较窄,与基线间为一空窗

连续多普勒取样线上的符号表示()

A. 距离选通点
B. 采集血流的部位
C. 波束发射与接收的焦点
D. 所设定的取样容积
E. 取样范围

探头频率f0固定,血流流速固定,fd与下列哪些有关()

A. 入射角度
B. 探测速度
C. 增益大小
D. 病人胖瘦
E. 以上都不是

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