题目内容

人力资源管理者有没有规划的意识、能力和技能直接决定了能不能做人力资源总监。()

A. 对
B. 错

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于海波老师在面试的最后让面试者用五句话描述面试的情况。()

A. 对
B. 错

工作分析属于人力资源规划的一部分。()

A. 对
B. 错

行为化面试是当今人力资源比较倡导的一种面试方式。()

A. 对
B. 错

行为化面试能够较为真实的反映一个人的能力和特征。()

A. 对
B. 错