题目内容

日本松下电器公司的创始人松下幸之助曾有一段名言:当你仅有100人时,你必须站在第一线,即使你叫喊甚至打他们。但如果发展到1000人,你就不可能留在第一线,而是身居其中。当企业增至10000名职工时,你就必须退居到后面,并对职工们表示敬意和谢意。这段话说明( )。

A. 企业规模扩大之后,管理者的地位逐渐上升,高层管理者无须事必躬亲
B. 企业规模的扩大是全体同仁共同努力的结果,对此,老板应心存感激
C. 企业规模扩大之后,管理的复杂性随之增大,管理者也应有所分工
D. 管理规模越大,管理者越需注意自己对下属的态度

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

某总经理把产品销售的责任委派给一位市场经营的副总经理,由其负责所有地区的经销办事处,但同时总经理又要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字,而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反了什么原则?( )。

A. 权责对等原刚
B. 命令统一原则
C. 集权化原则
D. 职务提高、职能分散原则

某公司下属分公司的会计科长一方面要向分公司经理报告工作,另一方面又要遵守由总公司财务经理制订的会计规章和设计的会计报表,会计科长的直接主管应该是( )。

A. 分公司经理
B. 总公司财务经理
C. 总公司总经理
D. 上述三人都是

中国古代名相管仲治理齐国时,指令30户为一邑,每一邑设一司官;10邑为一卒,每卒设一卒师;10卒为一乡,每乡设一乡师;10乡为一县,每县设一县师;10县为一属,每属设一大夫;全国共5属,设五大夫,直接归中央指挥。这种组织设计为何种形式,其管理层次是多少?( )

A. 直线制,管理层次为7
B. 直线制,管理层次为8
C. 直线职能制,管理层次为7
D. 直线职能制,管理层次为8

下述有关管理层次的评论中,哪一个是错误的?( )

A. 多层次意味着可以节省管理费用
B. 多层次可使沟通联络复杂化
C. 层次是信息的过滤器
D. 多层次使得计划和控制复杂化