题目内容

为保证绩效考评的公正性，企业人力资源部门应当确立（）两个保障系统。

A. 评审与反馈
B. 评审与申诉
C. 实施反馈
D. 实施与申诉

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不属于职前培训的目的是（）。

A. 介绍企业的历史
B. 介绍企业的产品
C. 减少违纪违规事情的发生
D. 轮换岗位

培训课程实施的前期准各工作不包括（）。

A. 确认培训时间
B. 准备相关资料
C. 培训后勤准备
D. 培训器材维护

作为决定培训需求起始依据的是（）。

A. 工作任务分析
B. 绩效分析
C. 培训计划制定
D. 前瞻性培训需求分析

根据领导者运用职权方式不同，可以将领导方式分为专权，民主，放任，三种类型，其中民主型领导方式的主要优点是 ()。

A. 纪律严明，管理规范，赏罚分明
B. 组织成员具有高度的独立自主性
C. 按规章管理，领导者不运用权力
D. 员工关系融洽，工作积极负责，富有创造性