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管理是对组织中人的活动进行整合和协调。组织活动过程是一系列资源的组合过程。这些资源及其利用方法都与一定的技术相联系。不同的时代背景下技术发展水平不同，对整合资源利用过程的管理也必然体现出不同的特征。这些特征与管理的（）相关。

A. 科学性
B. 自然属性
C. 社会属性
D. 艺术性

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管理活动中存在许多相互矛盾的选择，必须进行适度管理，权变选择。这体现的管理的基本原理是（）

A. 适度原理
B. 效益原理
C. 系统原理
D. 效率原理

亨利•明兹伯格通过对管理者工作的观察，以确定管理者在工作中都做些什么。他发现管理者在工作中扮演者10种高度相关的角色。这10种角色可以概括为三类角色：（）

A. 人际角色、信息角色和决策角色
B. 人际角色、沟通角色和决策角色
C. 人际角色、监控角色和决策角色
D. 人际角色、信息角色和领导角色

根据罗伯特•卡茨的研究，对高层管理者的技能要求与对中基层管理者的要求不同，按三种技能在其技能组成中的比重从大到小排列，对高层管理者的技能要求应该为：（）

A. 人际技能、概念技能、技术技能
B. 技术技能、人际技能、概念技能
C. 概念技能、人际技能、技术技能
D. 概念技能、技术技能、人际技能

管理的基本原理是管理者在组织管理活动的实践中必须遵循的基本规律。这些规律主要有：（）

A. 效益原理
B. 目标原理
C. 系统原理
D. 人本原理
E. 适度原理