在对应聘者基本工作能力和学习力满意后,企业最担心的是来学习、积累经验的,企业付出了招聘、培训的成本后,这个人却跳槽了,因此需要考察下列哪些?
A. 工作态度和敬业精神
B. 分析问题解决问题能力
C. 就业定位、价值观
D. 求职动机
以下哪些面试问题是考察你的求职动机的?
A. 你在找工作时,最重要的考虑因素是什么
B. 你为什么选择我们公司?对这个行业、对我们公司你有什么了解吗?
C. 你为什么应聘这个职位?
D. 你的职业规划是什么?
企业很担心招聘的员工经常请假、不按时上班,不服管理,吃不了苦等,那么,在面试时企业会从哪些方面进行考察呢?
A. 自控能力、生活习惯来考察组织纪律性
B. 会问你在学校的生活学习细节,并追问,让你举例
C. 会让你说一个在学校里参加活动具体细节,来考核你的工作态度和敬业精神
D. 会问你你如何看待超时和周末、休息日加班?
在学校里,你们班级和另一个班级发生矛盾,如果不处理将发生不可预测的大问题,需要你来处理,请详细说明你的处理办法?这个面试问题是考核什么?
A. 分析问题解决问题的能力
B. 沟通合作能力、组织协调能力
C. 人际关系处理能力
D. 上进心、自控能力