题目内容

在组织中，参谋职权是指参谋人员（集体）所拥有的辅助性的职权，其主要职责具有（）。

A. 做出决策
B. 信息咨询
C. 出谋划策
D. 提出建议

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在组织中，组织分权一般是通过（）途径来实现

A. 集权
B. 制度分权
C. 授权
D. 商讨

以下选项中，不属于组织设计原则的是（）。

A. 目标统一原则
B. 责权利相结合原则
C. 集权与分权相结合原则
D. 例外原则

在组织内部特别是在组织变革过程中，冲突一般主要来源于（）。

A. 突发事件
B. 个人方面
C. 组织方面
D. 沟通方面

组织变革过程中，常见的组织冲突来源于（）。

A. 组织目标不相容
B. 组织资源相对稀缺
C. 层次结构的差异
D. 信息沟通上的失真